Todo ano a mesma cena: reajuste alto, plano mais caro, RH escolhendo entre cortar benefício ou estourar orçamento. Esta página mostra o que acontece quando saúde corporativa é gerida, e não apenas comprada.
Três depoimentos gravados em vídeo, sem texto pronto.
“A gente não tinha muito acesso aos dados de saúde, sinistralidade, onde podia atuar com mais precisão. Acabava tratando assuntos que não necessariamente iam trazer retorno. Hoje a Axenya não deixa passar nada — meu gerente vem antes de eu nem saber que precisava.”
“A gente já estava com uma operadora há muito tempo, custo muito elevado e adesão baixa. A Axenya levantou todos os valores no mercado e a gente teve aumento de mais ou menos 60% de pessoas aderindo. Redução de folha de quase 40% nessa mudança de plano.”
“A gente não conseguia ter a velocidade que precisava nos tratamentos e nem acesso a dados que cruzassem informações. Com a Axenya a gente tem uma visão diferente — não é só a fatura chegando. Cruzando absenteísmo + sinistralidade a gente faz uma gestão mais eficaz.”
Cada constatação abaixo tem um gráfico real e leitura em linguagem direta para o RH.
Os primeiros meses são de mapeamento. Quando os programas atingem maturidade, a sinistralidade cai em média 11 pontos.
Para o RH, isso é margem de R$ 11 a cada R$ 100 de plano para negociar reajuste menor no ano seguinte.
Enquanto o mercado oscila entre 81% e 89% de sinistralidade, as empresas Axenya estiveram sempre 2-6 pontos abaixo dessa média.
Essa folga acumulada vira ~R$ 13 milhões por ano em despesas que simplesmente não aconteceram na base atual.
Em contratos com 2+ operadoras, 7 em cada 10 atingem redução expressiva de sinistralidade na nossa base. Com operadora única, são 3 em cada 10. O modelo de operadora única continua válido. A diferença está no potencial maior de ganho quando há mais alavancas de gestão disponíveis.
Para empresas enterprise, ter mais de uma operadora deixa de ser dor de cabeça logística e vira uma vantagem estratégica: a carteira pode ser gerida como portfólio, com colaboradores realocados conforme o perfil clínico de cada grupo.
Descobertas reais auditadas pela plataforma: fórmula nutricional errada, fonoaudiologia cobrada sem entrega, oxímetro a 4 vezes o valor de mercado. Cada caso reduz custo ou evita risco clínico.
Prescrito normocalórico, cobrado hipercalórico. Sem diferença de custo entre os dois, mas risco clínico real para o paciente.
IA flagrou inconsistência nas sessões. Solicitamos comprovação ao prestador. Glosa aceita.
Mesmo plano de cuidado, prestador diferente. Identificado automaticamente pelo cruzamento dos dados.
Serviço cobrado sem execução. Oxímetro alugado a 4× o valor de mercado.
Casos reais anonimizados de colaboradores acompanhados pela plataforma. Cada card mostra o que aconteceu, como a Axenya agiu e qual foi o impacto. Toque em “Ver detalhes” para a história completa.
Tratamento inteiro sem complicação grave
uma internação por complicação de quimioterapia
Câncer intestinal em tratamento, com 12 sessões de quimioterapia pela frente. Nesta fase, uma complicação simples pode virar internação.
No questionário mensal, a enfermeira identificou pressão de 160/110 que ele não havia percebido. O médico foi acionado, a medicação foi ajustada e a pressão normalizou em 3 dias.
12 sessões concluídas, zero ida não programada ao pronto-socorro.
“Bom saber que a enfermeira da Axenya está lembrando dele.”
Em uma conversa de 30 minutos, mostramos onde está sua oportunidade real de economia. Sem compromisso, sem proposta empurrada.
