RPC — Reajustes de Planos Coletivos de Saúde

Reajustes de planos coletivos não passam por aprovação prévia da ANS — diferente dos planos individuais. Mas a ANS monitora todos eles via RPC (Relatório dos Percentuais de Reajustes Aplicados aos Contratos Coletivos). Toda operadora precisa reportar mensalmente os reajustes que aplicou, com detalhamento por contrato.

Para o RH, o RPC é a ferramenta de barganha mais subutilizada. Quando a operadora propõe reajuste de 22%, o RH pode consultar o RPC e verificar: qual a média de reajuste da operadora nos últimos 12 meses? Está acima da média do setor? Como se compara a outras operadoras do mesmo porte na mesma UF?

Os reajustes variam muito por UF (operadoras regionais têm dinâmicas próprias), porte do contrato (contratos pequenos costumam ter reajustes maiores por menor poder de barganha) e modalidade (autogestões costumam ter reajustes diferentes de seguradoras).

O Observatório consolida o RPC mensal desde 2017, permitindo ver tendência. Reajustes saltaram após 2022 — efeito da inflação médica acumulada da pandemia e custo de mão de obra hospitalar.